Administração Abordagens da Administração Abordagem Comportamental da Administração

Segundo Milan Zeleny (1994), “a tomada de decisão é um esforço para tentar resolver problema(s) de objetivos conflitantes, cuja presença impede a existência da solução ótima e conduz à procura do “melhor compromisso”. Diante desta definição, podemos afirmar que, no processo de tomada de decisão, existem algumas consequências. Elas podem apresentar-se da seguinte forma:

  • A.

    imediata, curto prazo, longo prazo, combinação das formas anteriores.

  • B.

    imediata, médio prazo, combinação das formas, pequeno porte.

  • C.

    imediata, médio prazo, combinação das formas, transparente.

  • D.

    imediata, longo prazo, combinação de anteriores.

  • E.

    longo prazo, transparente, combinação de outras formas.