Administração Abordagens da Administração Abordagem Contigencial da Administração

O modelo contingencial do desenho de cargos representa a abordagem mais ampla, pois considera:

  • A.

    as pessoas, as tarefas e as estruturas da organização.

  • B.

    as tarefas, a tecnologia.

  • C.

    conteúdo do cargo, as ordens e imposições.

  • D.

    as pessoas e o grupo social.

  • E.

    as tarefas e a equipe.