Administração Gestão de Pessoas Avaliação de Desempenho

Sobre Indicadores de Desempenho é correto afirmar:
  • A. Uma das dimensões de análise é a Eficiência, que avalia a relação entre os resultados alcançados e os objetivos que motivaram a atuação institucional.
  • B. Não servem de apoio à tomada de decisão.
  • C. As variáveis componentes são: custo, tempo e qualidade.
  • D. A utilização deles permite que as organizações consigam focar em todas as áreas e processos, levando a transformações estruturais e funcionais.
  • E. O IDH, muito utilizado na gestão das políticas públicas, é o resultado da ponderação de três temas distintos (economia, saúde e educação).