Administração Comportamento Organizacional Gestão da Mudança

Sobre a gestão de processos de mudança, é INCORRETO afirmar:

  • A.

    Nos anos 60 do século XX, teorias das organizações, sobretudo as desenvolvidas nos Estados Unidos, calcadas no paradigma explicativo da estrutura e funcionamento organizacional, preconizavam a estabilidade.

  • B.

    O paradigma da transformação pressupõe que uma organização deve se voltar para o aperfeiçoamento contínuo, e não para a estabilidade de normas e regras.

  • C.

    O gestor deve desempenhar o papel de facilitador de condições e recursos que propiciam desenvolvimento permanente.

  • D.

    O papel mais importante do gestor é o controle, para assegurar que procedimentos sejam realizados sempre conforme a rotina-padrão.

  • E.

    Os avanços tecnológicos, notadamente aqueles associados à chamada “revolução informacional” contribuem para o desenvolvimento de abordagens teóricas calcadas no paradigma da transformação.