Administração Gestão de Pessoas Gestão de Equipes

Uma organização que deseja desenvolver uma visão inovadora e dinâmica da sua missão, valoriza em seus colaboradores, sobretudo, a competência interpessoal orientada para

  • A.

    aplicar novas tecnologias, ferramentas e equipamentos em seus processos.

  • B.

    compreender os sistemas tecnológicos centrais para o desenvolvimento da organização.

  • C.

    obter, organizar e interpretar as informações necessárias ao desenvolvimento das atividades da organização.

  • D.

    planejar e alocar recursos humanos e tecnológicos adequados às metas de modernização da organização.

  • E.

    trabalhar em equipe e compartilhar novos conhecimentos e habilidades.