Administração Gestão de Pessoas

O fato de os salários estarem relacionados com a legislação trabalhista e com os acordos coletivos de trabalho está compreendido no complexo caracterizador da remuneração representado pelos aspectos:

  • A.

    sociais;

  • B.

    institucionais;

  • C.

    políticos;

  • D.

    organizacionais;

  • E.

    éticos.