Administração Gestão de Pessoas

A respeito da Gestão Estratégica de Pessoas, considere:

I. É necessária a tradução dos objetivos e estratégias organizacionais em objetivos e estratégias da Gestão de Pessoas.

II. Tem como objetivo, dentre outros, prever as necessidades organizacionais de capital humano.

III. Corrigir e evitar a falta ou o excesso de pessoal são, dentre outras, algumas de suas ações.

IV. Desenvolve e implementa planos de adequação do capital humano.

Está correto o que consta em

  • A.

    II e III, apenas.

  • B.

    II e IV, apenas.

  • C.

    I e III, apenas.

  • D.

    I, III e IV, apenas.

  • E.

    I, II, III e IV.