Administração Gestão de Pessoas

Entre as funções mais importantes da Administração de Pessoal encontram-se:
  • A. Admissões e controle financeiro.
  • B. Admissões, demissões e gestão de estoques.
  • C. Admissões, demissões e balanço patrimonial.
  • D. Admissões e controle de absenteísmo.
  • E. Admissões, demissões e quitação de fornecedores.