Administração Gestão de Pessoas Recompensas e Punições

Considerando a equidade dos sistemas de cargos, carreiras e salários, assinale a opção correta.

  • A.

    As carreiras mais almejadas são aquelas com salários maiores, independentemente da natureza do trabalho e das condições oferecidas pelas organizações.

  • B.

    Há justiça nas compensações quando há equidade dos salários pagos por uma organização em relação aos salários pagos por outras instituições no mercado.

  • C.

    Dois indivíduos com a mesma função, mas com desempenhos diferentes, devem receber compensações iguais.

  • D.

    Quando há equidade externa, as pessoas tendem a sair da organização em busca de salários mais altos em outras instituições.

  • E.

    A equidade interna refere-se ao grau de justeza das compensações de uma organização em diferentes cargos e funções. Funções diferentes devem gerar compensações diferentes.