Administração Gestão de Pessoas Recrutamento e Seleção

Marque a alternativa que corresponde ao trabalho real e efetivo que o candidato deve executar para demonstrar sua aptidão ou habilidade e que servirá para selecionar empregados já especializados, não servindo para mão-de-obra não-qualificada:
  • A. Provas experimentais
  • B. Testes psicológicos
  • C. Trabalhos de desempenho
  • D. Quociente de inteligência
  • E. Testes de aptidões específicas